截至目前，天津市143个乡镇均设置专职纪委副书记，各乡镇还配备了2至3名专职纪检干部，以保证乡镇纪检干部“专职专干”，有效解决发生在群众身边的腐败问题。
    在设置专职纪检干部的基础上，为提高乡镇纪委履职能力，天津市着力加强教育培养，按照标准更高、要求更严的原则，建立健全了专门针对乡镇纪委和纪检干部的考核、激励、约束机制。其中，静海县建立了乡镇党委、乡镇纪委、乡镇纪检监察工作室联动考核机制，宁河县制定了《乡镇纪委和纪检干部半年考核制度》。
    目前，乡镇纪委和专职纪检干部已成为天津市加强基层党风廉政建设的主力军。在其推动督促下，农村的决策流程更加规范，推动了重大事项“全民表决”等制度落实；农村基层民主监督更加规范，形成了村党支部、村委会、村监会共同管理村务新模式和“镇村一体、上下联动”的廉政风险防控新格局；农村“三资”监管更加规范，实现了对农村“三资”动态监控，有效解决了个别村财务管理混乱等问题。（徐宝锋）