1月15日上午10时30分，清脆的铃声响起，河南省三门峡市直工委的马灵强答完最后一道论述题，交了卷，如释重负地走出考场。这已是马灵强第四次参加全市性的党规党纪知识考试。和他一同参加2016年党规党纪知识考试的，还有全市2000余名党员干部。

    “考试既是对学习成果的‘大检阅’，也是深刻的廉政教育。”马灵强道出了所有参加考试党员干部的心声。

    党员干部“考廉”，在三门峡早已不是新鲜事。自2013年以来，该市纪委就把党员干部党规党纪学习教育纳入重要日程，并开展了大规模的“考廉”活动。仅传统方式的全市性党员干部“大考”，该市就组织了４次。按照干部管理权限，各县（市、区）也相应组织了廉政法规知识任职资格考试。

    为了提升学习教育效果，三门峡市的“廉考”频频创新方式方法。除了考场考廉，该市还举办党纪条规知识电视竞赛,特别增设案例辨析环节。去年，市纪委还利用市纪检监察官网、“清风三门峡”政务微博等网络平台，搭建活动专题网页，设计案例抢答模式，开展《准则》《条例》以案说纪网上知识抢答活动，让党规党纪测试插上了“互联网＋”的翅膀。活动期间，专题网页访问量高达22.4万人次，2.8万余人参与答题，人气“爆棚”。一时间，“你抢答了吗？”成为三门峡市党员干部之间的“问候语”。

    “近年来，三门峡市一些县（市、区）和市直单位一把手因严重违纪先后落马，他们在忏悔中都提到走向腐败的一个重要原因，就是‘忽视学习，对党纪国法缺乏敬畏之心’。”三门峡市纪委相关负责人告诉记者，对此，该市在党规党纪“大考”中，要求各单位一把手强化“领头雁”、“标杆”意识，领学、领考、领赛。

    三门峡市各单位一把手不是喊破嗓子，而是实实在在做出了样子：党纪条规知识测试、《准则》《条例》学习考试等，县级干部带头参加；电视竞赛也不再是“年轻人”的“专场”，更加突出领导干部和关键岗位人员参赛，该市要求各参赛单位一把手必须参加，并随机抽取一名班子成员参加。

    “党规党纪学习教育绝不是在热热闹闹走过场，不认真学，是过不了各种‘考’关的。”市公安局常务副局长杨宗义亲历党规党纪“大考”，感触很深。

    据了解，该市党规党纪现场考试一律委托权威机构出题，统一阅卷。“全部闭卷考试，考试现场，不仅有领导巡视，还有人大代表、政协委员、特约廉政监督员和新闻媒体记者全程监督。”该市纪委相关负责人介绍。

    考试结果记入廉政教育档案，不参加廉政法规知识任职资格考试，或是考试成绩不合格的党员干部，不得办理相关任用手续。对于请假的党员干部组织补考，对无故缺考的进行通报、约谈。三年来，该市共组织510人进行了补考。

    如今，“深学严考”在三门峡市成了常态，党员干部们很“拼”。一些党员干部因工作原因没有赶上统一采集考试信息，主动要求补办相关手续；一些退居二线的党员领导干部，仍积极报名参加考试；有的党员干部还随身携带党章和《准则》《条例》等，即便是出差期间，也不忘在火车上多“瞄”几眼。

    “开展党规党纪学习教育‘大考’，为准确把握运用监督执纪‘四种形态’管住绝大多数、重构‘山清水秀’政治生态，奠定了基石、铺好了路。”三门峡市委常委、市纪委书记吴云说，作为党员干部，党规党纪要刻在心上。（陈曦 唐贵炎）