今年以来，大通湖区纪委围绕脱贫攻坚目标任务，创新监督方式，重点在压实责任、协作监督、问题整改、责任追究等环节上下功夫，切实治理扶贫领域的腐败和作风问题。

　　层层压实责任，逐级传导压力。出台《行业扶贫部门监督责任暂行办法》，对9家行业扶贫部门主动排查研究解决问题、定期移送问题线索等规定和要求进一步明确，按照“谁主管，谁负责”和“一级抓一级、层层抓落实”的原则，从制度上规范行业扶贫部门主要负责人及分管工作负责人职责，压紧压实工作责任。将扶贫领域专项治理工作纳入党风廉政建设责任制考核的重要内容，与落实党风廉政建设“两个责任”同检查，同考核。

　　片区协作监督，发挥聚合效应。建立“2+1+1”监督执纪监察联动工作机制，将全区监督执纪问责工作力量划分成4个片区组，对民生实事等重点领域及民政社会事务等重点行业部门开展蹲点调研、派单督办，提升监督工作实效，围绕巩固脱贫成果、稳定扶贫政策，定期梳理监督工作重点，下发各纪检监察组织抓好督促检查，推动工作落实。牵头组织区发财局、区审计局对9个行业相关部门的1.17亿涉农整合扶贫项目资金进行监督检查，发现问题8个，下发整改函8份。

　　紧盯反馈问题，推动整改落实。坚持“月通报、月分析”制度，对扶贫领域腐败和作风问题总结盘点，重点盯住责任落实、政策落实、资金落实和项目落实监督反馈问题开展治理，精准排查处置了大通湖区千山红镇原人力资源和社会保障所违规套取就业培训资金等问题。加强对就业培训整治工作的监督检查，对整治工作开展不力的单位，及时发出工作预警提示。

　　强化责任追究，彰显震慑作用。对教育扶贫中的雨露计划问题进一步明确时间范围、治理重点、工作要求，针对工作中存在问题和短板，及时督导并约谈提醒扶贫办相关责任人，采取“以点带面”工作措施，建立监管追踪工作机制，确保细节问题及时发现，进一步推动工作落实。持续传导压力，注重法纪效果和社会效果，对查处的大通湖区北洲子镇水厂违纪问题点名道姓通报曝光，正风肃纪效果显著。（大通湖纪委）