今年来，云溪区纪委监委聚焦扶贫领域、教育医疗、环境保护、食品药品安全等民生领域侵害群众利益问题开展专项整治，增强人民群众获得感、幸福感、安全感。
    常打思想“免疫针”。该区切实落实好谈心谈话制度，常打招呼、早提醒，将群众反映的操心事、烦心事、揪心事纳入“必谈内容”，及时发现和纠正侵害群众利益的倾向性、苗头性问题，筑牢干部思想防线。今年来，该区处级领导干部共对300余人次开展了廉政谈话。区纪委监委通过加大通报曝光力度、组织参观警示教育基地、召开警示教育会、撰写剖析材料等多种形式开展警示教育活动。该区先后下发侵害群众利益问题典型案例通报2期，通报6件16人；结合近年来查处的群众身边的腐败和作风问题典型案件查办情况，到4家案发单位召开案情通报会，用身边事警示身边人，促进党员干部进一步增强廉洁自律意识和拒腐防变能力。
    高举监督“探照灯”。该区纪委监委重点突出扶贫领域、环保领域、民生资金、“三资管理”等关键领域，实行纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督“四个全覆盖”，深挖发生在群众身边的各类问题线索。今年来，区纪委监委开展监督检查10次，发现问题线索20条；开展巡察2批次，发现问题198个，移交问题线索9条；对2018年全区1700多万元扶贫资金进行了专项审计，发现3大类问题；办结“互联网+监督”平台投诉举报2件，有效回应群众关切。
    用好问责“杀手锏”。该区纪委监委强化监督执纪问责，坚持无禁区、零容忍、全覆盖，采取直查直办、县乡联办、挂牌督办等方式加大案件查办力度。今年来，共查处侵害群众利益问题案件13起，给予党纪政务处分13人，组织处理27人，追缴违纪资金9.96万元。
    筑牢制度“防火墙”。充分发挥制度的治本功能，针对近年来查处的发生在群众身边的违纪案件暴露出的普遍性问题及廉政风险点，督促相关部门单位对现有规章制度进行清理、评估、完善、修订，补齐短板，巩固深化制度建设，真正把权力关进制度的笼子里。今年来，该区共完善了3项制度，建立健全了靠制度管权、管事、管人的长效机制。（云溪区纪委监委  贺倩）