“马颈坳镇紫新村在3月份、4月份全州脱贫攻坚质量督导中存在村和工作队救助补助发放情况告知不及时、走访发现问题未及时处理或上报、结对帮扶动态调整不及时等问题；峒河街道小溪村第一书记田俊6月先后3次授意小溪村网格员张某娥用其手机代打宿村卡，弄虚作假，实际这3次都未宿村；省联点扶贫督查第四组督查发现家庭村驻村工作队队长兼第一书记唐某好对村里脱贫攻坚有关情况掌握不精准、扶贫档册资料不完善、混乱、上级反馈的问题未整改等问题……”
    近日，在全市脱贫攻坚大会上，市纪委监委向全市通报了6起扶贫领域作风问题典型案例，党纪政务处分4人，诫勉谈话 5人，约谈 17人，通报批评 9个帮扶单位。
     全市驻村帮扶工作还存在3个方面的问题，一是驻村扶贫基础工作不扎实，有的工作队落实脱贫攻坚文件精神措施不具体，驻村走访发现问题未及时处理或上报，结对帮扶动态调整不及时等问题；二是驻村工作队第一书记或队员违反驻村宿村工作纪律问题，部分工作队队员因种种原因，违反驻村宿村工作纪律，不如实在村里开展扶贫工作；三是部分驻村工作队对本村扶贫工作基本 情况不掌握，省、州反馈督查发现的问题并按要求整改，驻村工作队部分工作人队员有的甚至是第一书记不掌握情况。
    针对以上问题，吉首市印发《关于进一步明确当前驻村帮扶工作相关要求的通知》，要求全市各驻村工作队和结对帮扶干部要进一步提高思想认识，严格遵守驻村宿村工作纪律，深刻剖析问题根源，细化整改措施，扎实开展工作。各派驻单位、乡镇街道要认真贯彻落实习近平总书记关于脱贫攻坚工作指示精神，切实履行全面从严治党的主体责任，以严管就是厚爱的态度从严管理干部队伍，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，认真查找问题，积极整改落实。（吉首市纪委监委  罗文辉）