“９组贫困户罗某反映2017年6组修组道时其出工3天，村里答应支付工资的，其他人都得到了，至今罗某本人未得到工资，请村支两委在本月底前解决到位。”在城步县白毛坪镇某村，县纪委监委工作人员对拖欠贫困户工资问题进行现场交办。
    5月10日至20日，城步县纪委监委60名纪检监察干部下沉乡镇村（居）一线，对60个贫困村深入开展脱贫攻坚入村督查，在规定时间内完成“五个一”工作安排，即一次信访重点群体上门走访、一次蹲点接访、一次工作督导、一次座谈会、一次集体廉政谈话。
    一次重点信访群体上门走访、一次蹲点接访、一次工作督导。入村督查前，县纪委信访室、乡镇（场）纪委提供信访台账，入村督查人员针对信访事项在入村督查中有针对性的进行重点走访，了解重点信访群体的诉求、相关部门核查及工作落实情况，对未办结的扶贫领域信访件进行督促指导办理，同时积极引导群众正常上访，按流程按规定有理有序反映问题，助力化解重访访、越级访居高不下的难题。60名纪检监察干部陆续采取“四不两直”方式入驻贫困村，以“一带一”的方式，老兵带新兵，在每个村督查不少于两天两晚，吃住在村，自带生活用品。通过“带着板凳进村”蹲点接访，广泛发动群众，依靠群众，通过蹲点接访，共收到群众信访举报9条。同时对乡镇（场）扶贫领域信访件办理、廉洁单位创建等工作进行指导，对问题发现较少、工作力度不够的单位进行督促。
    一次座谈会、一次集体廉政谈话。所督查的每个贫困村都召开一个由村支两委成员、帮扶工作队、党员、小组长、群众代表参与的座谈会，广泛听取群众对驻村帮扶工作开展情况、扶贫项目实施情况、脱贫攻坚工作的意见建议。共召开座谈会60个，收集群众意见建议和诉求101条。在座谈会上同时开展一次集体廉政谈话，以近三年我省，尤其是该县发生的扶贫领域典型案件为警示教育素材，提醒村支两委干部、帮扶工作队员恪守全心全意为人民服务的理念，坚决杜绝形式主义官僚主义，求真务实，确保贫困对象识别精准、扶贫措施扎实有效、扶贫项目实施清白、干部作风清正廉洁、群众政策享受情况清楚、扶贫领域信访清零，不断提高广大人民群众的获得感、幸福感、满意度。
    通过入村督查，共召开座谈会60个，开展廉政谈话800多人次，发现基层“微腐败”、扶贫工作不实、作风漂浮、“四不摘政策落实不力”等问题60个，收集群众建议意见、诉求101条，督促解决问题22个。（城步县纪委监委 张植高 兰立通）