“贫困户王某某要有务工收入才能实现脱贫，那他在哪里务工？每月工资有多少？疫情期间不能上班会不会影响脱贫？”近日，茶陵县纪委监委主要负责人在该县火田镇开展脱贫攻坚质量“回头看”督察时向该镇相关负责人发问。
    当前正是脱贫攻坚决战决胜的关键时期，茶陵县纪委监委以临战的状态，采取清单式督察、情况通报、约谈提醒、查处问责等方式，督促党委、政府、各行业部门一把手，在脱贫攻坚补短板上再加把劲，在重精准上再加把劲。
    “老乡，今年你家收入怎么样？享受了什么扶贫政策？”“你们村已经整村脱贫了，帮扶干部有没有继续对你们进行帮扶？帮你们解决了哪些问题？”该县纪委监委坚持将监督执纪重点聚焦在脱贫攻坚上，将工作力量全部部署在护航脱贫攻坚第一线，采取“班子成员+纪检监察室+派出纪检监察组+乡镇纪委”的工作模式，深入职能部门、镇、村开展脱贫成效“回头看”，帮助补齐贫困人口义务教育、基本医疗、住房和饮水安全等短板。
    今年前4个月，县纪委监委班子成员带队，整合监督力量，下沉一线，组织360余人次，先后开展春耕备耕监督检查、历次督查问题整改落实情况督查、“一季一专题”集中治理、驻村结对帮扶工作监督检查等工作。
    该县还紧盯扶贫工作不实、作风漂浮、数字脱贫、虚假脱贫、“四不摘”落实不力等问题，通过开展扶贫领域信访清零工作，切实保障脱贫攻坚决策部署落实到位。2020年1月以来，通过信访交办、转办扶贫领域信访件8件；通过巡察交办扶贫领域问题31个；通过县专治办和微群办交办扶贫领域问题163个。
    “2020年是全县脱贫攻坚、全面小康决战决胜之年，纪委将立足监督职责，强化政治担当，为决战脱贫攻坚提供坚强纪律保障。”茶陵县纪委监委主要负责人表示。据悉，今年前4个月，全县扶贫领域腐败和作风问题专项治理立案5起，结案12起（含2019年立案10起），党纪政务处分12人，组织处理3人，追缴资金5.1万元。(茶陵县纪委监委)