“我在台上唱调子，在台下收票子;在人前说一套打扮自己，在人后做一套放纵自己，完全成了政治上的‘两面人’。”四川省冶金地勘局党委书记、局长牟文勇在接受审查调查期间，谈到自己的所作所为，忍不住流下悔恨的泪水。(6月2日，中国纪检监察报)

　　在大部分同事眼中，他是坚持原则、谨小慎微的“好领导”，在“朋友”眼里，他是“友情至上”“重感情”的好兄弟。从踏实肯干，谦虚勤勉的农家子弟，到公私不分，损公肥私的正厅级领导干部，他在一次次收受红包礼金的过程中打开欲望的“闸门”，将组织信任和党性修养抛之脑后，在物欲的“矿坑”里越陷越深，最终滑向了犯罪的深渊。

　　回溯过往，党内落马的“两面人”并不少见，如四川省委原副书记李春城，曾多次发表反腐倡廉的“高见”，表面信仰马列、谋划发展，背后却迷信“大师”、官商勾结;济南市委原书记王敏，对下属以严厉著称，表面五湖四海、任人唯贤，背后却拉帮结派、任人唯钱;南京市原市长季建业，曾有过各种版本的“廉政佳话”，表面节俭勤恳、中规中矩，背后却吃喝享乐、我行我素……纵观这些“两面人”，乍一看毫不相干，仔细分析却有着相似的共同点：他们“六根不净”“身子骨不硬朗”，精神松懈、信仰动摇，执行上级文件时上有政策，下有对策，面对领导下属时见风使舵，欺上瞒下，人前是人，人后是鬼。

　　“钱是一面镜子，它能照出人的灵魂。”探究“两面人”产生的根源，主观上源于他们禁不住金钱的诱惑，世界观、人生观、价值观发生了扭曲，最终背离初心使命越来越远，成为政治上的投机者、行动上的两面派、道德上的伪君子。客观上则是党内民主监督机制不健全，导致权力过于集中，“一把手’成了“一霸手”，“一手遮天”掌管干部的升迁提拔，凭个人喜好将正直不阿、老实做人的下属束之高阁，让投机钻营、溜须拍马的下属步步高升，使“潜规则”胜过组织纪律，让更多善于包装隐藏、不作为、乱作为的“两面人”进入党员队伍，甚至“带病提拔”，形成利益联盟污染一方政治生态。

　　党的十八大以来，习近平总书记多次强调党员干部要对党忠诚老实、对群众忠诚老实，坚决反对搞“两面派”、做“两面人”。在如此严的基调下，仍有少数“两面人”浑水摸鱼，混淆视听，归根究底还是因为他们善于包装，精于算计，在党员队伍中滥竽充数，蒙混过关。因此，警惕党内“两面人”，保持党员队伍的先进性和纯洁性显得尤为重要。

　　如何保持党员队伍的先进性和纯洁性，笔者认为，一方面，我们要把好干部提拔任用的“政治关”“廉洁关”，优先提拔信仰坚定、学习认真的先进党员，剔除“假学习”“不懂装懂”，他人代替学习的“假党员”。同时加大对个人有关事项报告制度的执行力度，对隐瞒虚报的干部不得提拔任用。完善干部考察机制，确立以实绩论英雄的用人导向，使能者上、庸者下、劣者汰;另一方面，要充分发挥各级党组织在党员教育监督管理方面的重要作用，紧盯群众反应的突出问题，线索必查，查实必究，从严问责。对发现的苗头问题及时提醒谈话，运用监督执纪“四种形态”，经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态，达到惩前毖后、治病救人的效果，着力建设德才兼备的高素质干部队伍。

　　“贪如火，不遏则自焚;欲如水，不遏则自溺。”新时代的党员干部要深入贯彻习总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，自觉加强党性修养，坚决同一切损害党的先进性和纯洁性的不良因素作斗争，确保永远不变质、不变色、不变味。(衡山县委巡察办   宾江)