衡南县强化措施打造高质量民主生活会
今年以来，衡南县以切实增强各级领导班子解决自身问题和矛盾的能力为目标，采取四项措施，着力提高民主生活会质量，收到明显成效。
一是规范程序。县纪委、县委组织部联合制定下发了《关于全县科局单位党员领导干部民主生活会实施办法<试行>》，对民主生活会的会前、会中、会后的各项工作和特殊情况都作了明确规定，进一步规范了会议程序，确保会议质量。与些同时，下发了《关于召开2010年全县科局级单位党员领导干部民主生活会的通知》，对各镇和县直各单位领导班子召开民主生活会作了具体的安排部署。
二是带头示范。县委常委率先召开了民主生活会。会前，通过发放征求意见表、设置意见箱、召开座谈会等多种形式，广泛征求社会各界对县委常委班子及成员的意见，并原原本要反馈给班子成员，县委常委之间开展了谈心活动；会中，班子成员认真开展批评与自我批评；会后，制定切实措施加以整改，对收集的26条意见和建议，逐条制定整改措施，明确责任人、责任单位和整改期限，并将整改方案向群众公布，接受群众监督。民主生活中，各县委常委坚持做到“四个带头”，即带头认真学习，带头开展谈心，带头查摆问题，带头开展批评与自我批评，带头制定和落实整改措施，为全县科局级单位召开民主生活会做好示范。
三是提前介入。结合干部经常性考察以及年度考核，充分利用考察考核中调查了解到的群众意见以及发现的问题，及时反馈给领导班子及成员。对矛盾大、问题多的5个“三类班子”提前介入，分别找班子成员谈话谈心，帮助分析原因，做好思想沟通，消除隔阂误会，增进班子团结，为顺利召开民主生活会打下坚实基础。
四是强化指导。县委常委、党员副县长分别参加分工联系的镇和分管的县直部门领导班子民主生活会，结合平时掌握了解的情况，现场指导，对召开民主生活会及加强领导班子建设提出意见要求；县纪委、县委组织部负责同志每人至少参加2个以上单位的民主生活会，有针对性加强指导。结合干部经常性考察工作，各考察组分别参加经常性考察单位的领导班子民主生活会，既了解掌握干部的有关情况，又结合平时考察中群众反映的意见及问题，现场加强业务指导。（李慧平 王涛）
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