该区制定下发了《2012年干部廉政教育和纪检监察干部培训计划》，以加强基层纪检监察业务骨干培训工作为重点，建立多类别、多渠道、多形式的基层纪检监察干部教育培训工作新机制。通过专题培训班或以会代训等形式对基层纪检监察干部至少进行1次集中培训。同时，注重实践锻炼培训，做好纪检监察干部的轮岗、交流、下派、上挂、调训学习工作，进一步加大基层纪检监察干部教育培训力度，提高全区纪检监察干部队伍综合素质，推进基层纪检监察机关建设。