目前，嘉禾县共有非公企业558家，其中规模以上非公企业101家。非公企业中建立党组织的78家，设立纪检监督组织的78家，组建率13.9%，其中规模以上非公企业纪律监督组织的组建率为77.2%。今年以来，嘉禾县紧紧围绕“党的组织设置到哪里，党的纪律监督工作就延伸到哪里”的总体目标，按照“建点示范，扩面增效，促进发展”的思路，根据非公企业的发展水平、条件和特点，按照组织落实、人员落实、制度落实、活动落实的要求，选取6家党员数量较多、党组织基础较好的企业作为“全县非公企业党风廉政建设示范点”，积极探索非公经济组织党风廉政建设新途径，初步建立了覆盖全县规模以上非公企业党的纪律监督工作组织体系，形成了运转有效的工作机制和整体推进的发展态势。全县非公经济总量占GDP总量66.3%，实现利税总额占71.6%。

    一是建立分类组建机制，完善非公企业纪律监督组织网络。在设有党委的非公企业中建立纪委，在设立党总支或单独建立支部的非公企业中建立纪律监督小组，根据工作实际，设立党务监督、企务监督、财务监督、服务监督等工作小组，在联合建立党支部和未设有党支部的非公企业中根据企业实际需要，按照自愿原则，由所在辖区党委派出纪律监督工作指导员。

    二是建立帮促服务机制，健全非公企业纪律监督工作制度。在全县558家非公企业设立工作联系点，帮助解决企业在开展纪律监督工作和生产经营管理中遇到的问题，实行点对点服务，并及时总结经验，促进企业形成“我要监督”的意识。将服务和促进非公有制经济健康发展等作为工作重点，不断推进企业党风廉政教育、内控机制建设、民主监督、廉洁文化建设、党务公开等工作。

    三是建立履职保障机制，充分发挥非公企业纪律监督组织的作用。选取湘江工具有限公司、神农家园、兴宝岭煤矿、兴隆煤矿、众合铸业有限公司、巨人机床有限公司等体量大、影响度高、社会责任感强的非公企业开展典型引路，在组织架构、职能定位、工作职责等方面作出具体规定。建立非公企业纪律监督组织向属地纪委报告工作制度，建立常态化履职保障机制。同时，将非公企业纪律监督组织干部队伍建设纳入纪检干部队伍整体建设之中，今年以来，先后开展专题教育培训2期，轮训62人。（据嘉禾县纪委报送信息）