今年以来，永定区各级纪检监察机关履行主责主业，强化监督执纪问责，通过抓教育惩处、监督制约和队伍建设，促进了党风廉政建设和反腐败斗争常态化。

    按照区委贯彻落实《市委关于印发<张家界市落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的实施办法>（试行）》的规定，把细化的30多项具体任务作为重点督查内容，组织开展了2次专项检查，对履行“一岗双责”不力的7名区直、乡镇单位党政正职进行约谈提醒，对检查中发现的26个问题实行台账管理，逐项督促整改。对中央八项规定精神落实情况开展监督。坚持重要时间节点和平时监督相结合，区、县两级先后组织6个明察暗访组开展监督检查，发现并督促整改“四风”方面的问题42个，查处违反八项规定精神问题免职7人，立案7人，点名道姓通报曝光；对永定区作风建设“八严禁”专项整治情况开展督查。把“八严禁”专项整治纳入党风廉政建设责任制考核内容，组织6个专项督查组对专项整治情况开展督查，对“三公经费”可能超标的16名单位主要负责人进行提醒约谈。重点督查了“红包”专项整治工作，全区党员干部均作出不发送和接收“红包”的承诺，部分领导干部主动上交“红包”近15万元。督促财政、民政、审计、教育等部门对各项涉农惠民资金开展专项检查和审计，开展了财务监察，查处解放小学重点查处了解放小学克扣学生伙食费、村组干部违反财经纪律案等一批发生在群众身边的典型案例。

    1-9月，全区共立案140件，同比增长11.8%，其中乡科级干部23人，处分142人；给予党纪处分106人，其中开除党籍21人，开除公职4人。加大对群众身边腐败和“四风”典型案例的查处力度，大力开展纪委委员巡查活动。成立3个纪委委员巡查组，对全区27个乡镇368个村居社区的作风、村级财务管理情况等进行巡查，及时发现、查纠发生在群众身边的腐败问题和不正之风，切实维护农村社会和谐稳定。截止目前，通过纪委委员巡查工作发现违纪线索47条，11名村干部被立案查处。

    将区建设、国土、水利等5个部门列为廉政风险防控重点单位，组织了专门人员对全区重点单位及重点岗位进行大摸底，排查出100多个“廉政风险点”，结合实际列出了“廉政风险清单”。同时，要求全区各级纪检监察组织对照近年来查处的违纪案例，对所在单位进行集中排列分析，找出共性、对准“病灶”，“量身定制”的问题清单，就清单内容逐条开展约谈，提出整改意见，防控廉政风险。目前，累计约谈干部65人，涉及单位36个。健全完善述廉述责制度。制定下发了《关于党政正职暨重点岗位负责人公开述廉评议的实施方案》，把述职述廉对象从党政正职拓展到区直部重点岗位负责人，今年，7名区直单位党政正职和3名重点岗位股室负责人将进行公开述廉评议。

     组织开展区纪委常委班子宣讲团巡回讲课活动。目前共深入乡镇、区直单位讲廉政党课8期，培训干部1000余人次。修建了张家界市永定区湘鄂川黔革命根据地党风廉政展厅，将在10月底开馆；排练了《天门清风•廉进万家》廉政文艺演出，目前在城区繁华地段和乡镇巡演40余场；开办了《永定风纪》电视专栏，把握重要的时间节点制播了《预防“节日病” 廉洁过“两节”》等颇具影响力的节目。

    全力推进内设机构改革。成立了组织部、宣传部，新设了纪检监察干部监督室，合并执法室成立党风政风监督室，新设1个纪检监察室，目前，共有4个纪检监察室；进一步清理和退出议事协调机构，从原来参与或牵头的的110个议事协调机构减少至目前的10个，聚焦主责主业，落实监督责任。制定了《纪委书记（纪检组长）报告工作制度》、和《张家界市永定区纪检监察干部监督工作暂行办法》等，强化对下级纪委的领导、指导和监督。加强学习培训。举办了2期全区纪检监察干部培训班，专门培训案件查办和审理等实用业务；同时，深入乡镇开展“亲民化”村级纪检员培训，从村民纪检员需要的角度出发，加强对基层干部《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等知识的宣教。（永定区纪委 谭奕星）