郴州市北湖区保和瑶族乡最近发生一件新鲜事：全区91个村、68个社区不但有了纪检委员，而且纪检委员待遇参照村主任标准执行，原本无岗无薪无名的村（社）纪检队伍成为了有岗有薪有名的纪检“正规军”。
    在村改革过程中，明确了未合并的村由一名是支委成员的村委会成员（村秘书或妇女专干）兼任纪检委员，增发200元/人・月的报酬；个别村村秘书、村妇女专干不是支委委员的，由一名支委委员任纪检委员，其待遇按村秘书的待遇等级及渠道执行；合并村由增设的一名村工委副书记兼任村纪检委员，待遇参照村主任标准执行。社区纪委书记（纪检委员）待遇与兼职村纪检委员同等增发。
    同时，实行严格的财务审批制度，村内各项财务开支纪检委员全程监督，发票通过村务监督委员会成员审核后，再审批报销。对涉及土地征收流转、农村‘三资’管理、惠农补贴等群众反映强烈的‘苍蝇式’腐败问题重拳出击，严厉打击。通过进一步建立健全机构、厘清监管职责、界定工作责任、强化纪律审查、严格执纪问责，有力地促进了村组各项管理尤其是财务管理的规范化、制度化，有效地解决了一批发生在群众身边的“四风”和腐败问题。（北湖区纪委 何琛宏）