“2016年5月3日，南岳区发展和改革局正科级干部伍宣在南岳集贤宾馆207房吸食冰毒和麻古，被公安机关查获。经南岳区纪委常委会研究，并报区委批准，给予伍宣开除党籍、撤销其正科级干部职务处分。”5月18日，南岳区纪委通过“寿岳清风”官方微信平台通报了2起违反中央八项规定精神典型案例，此为其中1起。

    “点名道姓通报曝光，持续释放越往后执纪越严的强烈信号，确保压力传导到每名党员干部，防止产生破窗效应。”南岳区纪委负责人在不同场合多次传递着这个信息。
    坚持把纪律和规矩挺在前面，聚焦“四风”突出问题，扎实开展纠“纠‘四风’、治陋习”专项整治工作，南岳区把作风建设抓到底。2016年1至5月，全区共查处违反中央八项规定精神问题4起，给予党纪政纪处分7人，有效遏制“四风”问题蔓延势头。
    区委书记带头“拒收红包礼金”
    5月23日上午，南岳区召开区委常委会议，区委书记杨洪峰带头签订“拒收红包礼金承诺书”，常委会成员向社会公开承诺“拒收红包礼金”。
    近日，衡阳市委出台了关于党员干部拒收红包礼金的规定，要求全市各级党员干部时刻紧绷廉洁自律这根弦，坚守底线，不越红线，自觉抵制“红包”歪风。南岳区委积极响应，抓牢“关键少数”，坚持以上率下，示范带头，正风肃纪强化作风建设。
    今年以来，区委约谈了16名区直单位党委（党组）书记和纪委书记（纪检组长），督促整改。出台了《关于党政领导班子主要负责人述廉的实施意见》，在全区严格推行述廉述责制度，实行一把手公开述廉述责，把落实中央八项规定精神作为其中重要内容，督促领导干部真正担负起主体责任。
    “动员千遍，不如问责一次”。对违反中央八项规定问题，南岳在坚持从严查处无特殊的同时，还坚持“一案三查”，对“四风”问题突出、发生顶风违纪行为的单位和个人，既追究直接当事人责任，又追究主体责任、监督责任，层层传导压力，主动破解“上面九级风浪，下面纹丝不动”的不良现象。
    紧盯重要节点已收到各类举报35件
    “纠四风，治陋习，规定严，莫逾越，喜丧事，从简办，黄赌毒，切莫染，在党内，叫同志，称老板，速纠正，讲政治，勤廉政，聚民心，树新风”。这段“三字经”是南岳区今年“五一”前夕向全区干部群众发送的廉政短信，简练的文字，朴实的语言，言简意赅地道出了该区正在开展“纠四风、治陋习”专项整治工作应该做什么、怎么做。
    每逢重要节点，是“四风”问题的高发期、易发期。除了向党员干部发送廉洁短信，开展高频次、全覆盖的明察暗访，也是南岳区纪委严查“四风”顽疾、根治“节日病”的常规动作。春节、“五一”期间，南岳区纪委围绕公职人员“特权”旅游、公车私用、私车公养等情况进行监督检查，通过查阅资料、视频检查等方式，发现违规使用公车等问题线索3起。  
    同时注重引导群众参与监督，形成监督合力。今年以来，累计收到各类举报35件，立案20起，结案16件，给予党纪政纪处分15人，涉及副科级以上干部14人，立案件数比去年同期增加12件，增长150%。
    从“细”处着手治“四风”顽疾
    5月12日，南岳区卫计局4名公职人员在工作时间内玩扑克牌，分别受到党内警告、行政警告处分，4人取消当年评先评优资格、扣发当月绩效工资；南岳区公路管理局职工丁政国、区国土资源局职工旷彪东、区环卫局职工贺龙清等3人因酒后驾车受到党政纪处分，其中丁政国受到党内警告处分，旷彪东、贺龙清分别受到行政警告处分；南岳区教育局党组成员、副局长王旭明，体卫艺股副股长旷晓文2人工作日中餐饮酒，分别受到党内警告处分……瞄准病灶，做到露头就打、重锤狠敲——这是南岳聚力纠“四风”的另一个侧面。
    南岳区坚持以问题为导向狠刹“四风”，从“细”处着手、“实”处着力，重点整治当前党员干部队伍中存在的违规公款吃喝、违规发放津补贴或奖金福利、违规操办婚丧喜庆事宜、违规经商办企业、违规收送礼品礼金、涉赌涉毒等“四风”突出问题以及认“干亲”、党内称呼庸俗化等陋习问题。
    近二年来，南岳区查处违反工作纪律问题4起，给予党纪政纪处分4人；违规使用公务用车问题2起，给予党纪政纪处分3人；违规发放津补贴或福利问题5起，给予党纪政纪处分11人；其他违反中央八项规定和“四风”问题十余起，给予相关责任人纪律处分或组织处理，全区上下形成了有力震慑。（南岳区纪委宣教室）