“加强理论学习，忠诚纪检事业，淡薄名利、谨小慎微、敬畏法纪，严守底线，不碰红线。”“强化党性修养，增强责任意识，从小事做起，从我做起，做忠诚、干净、担当的纪检干部。”连日来，永州市纪委100余名党员分6个支部结合自身工作和实际，持续开展“三管三问”讨论，打造纯洁队伍。
    永州市纪委要求结合“两学一做”开展委局机关党支部“三管三问”讨论，加强纪检监察机关自身建设，切实纠正和防范“灯下黑”。“三管三问”，即：管好纪检干部的每一个人，管好纪检干部人生的每一步，管好纪检工作的每一件事；对每一个党员，问帮助过没有？问教育过没有？问谈心过没有？引导纪检监察干部履职尽责，争当表率、争做模范，建设一支忠诚、干净、担当的干部队伍。
    执纪者必先守纪，监督者更要接受监督。近年来，永州市纪委共选派200余名干部参加中纪委、省纪委培训中心组织的纪检监察业务知识培训，开展“纪检监察纪律审查业务培训班”、“乡镇（街道）新任纪委书记业务培训班”等业务培训，提升纪检干部能力素质。市纪委将监督触角延伸到8小时之外，实行纪检监察干部工作日和公务接待“禁酒令”。倡导家风建设，定期与干部谈心谈话，抓早抓小抓细。市纪委制定出台了《永州市纪检监察干部行为规范（试行）》、《永州市纪检监察干部监督工作实施意见（试行）》等一系列制度，强化内部监督。
    永州市纪委对发生在纪检监察队伍内部的违纪案件，坚持“零容忍”，不偏袒、不护短、不遮丑，一查到底。2015年以来，全市共对纪检监察干部立案33人，其中7人正在调查处理之中，14人受到党内警告处分，9人受到党内严重警告处分，1人受到开除党籍、开除公职处分，1人受到撤销党内职务、行政降级处分，1人受到撤销党内职务、行政撤职处分。（永州市纪委宣传部 陈卓韬 胡金辉）