9月30日上午，中国共产党株洲市第十二次代表大会圆满完成各项议程后胜利闭幕。会议选举了出席省第十一次党代会代表45名，十二届市委委员55名，候补委员11名，市纪委委员35名。会议通过了关于十一届市委工作报告的决议、关于市纪委工作报告的决议。

　　今年来，株洲市采取“四个强化”措施，确保全市换届的风清气正。全市68个乡镇、10个县市区和市本级顺利完成了党委换届工作任务，截至目前未出现一起违反换届纪律的案件。

　　强化责任落实。市委、市纪委将“严明换届纪律，加强风气监督”作为2016年党风廉政建设“两个责任”重要内容之一，分别落实到市委常委和市纪委班子成员身上，并建立了市委常委牵头联系指导县乡领导班子换届工作制度。市委成立了全市加强换届风气监督工作小组，纪检、组织、统战、宣传、政法等单位以及人大、政府、政协有关工作机构，都明确专门力量，全力以赴抓好换届风气监督工作。市纪委、市委组织部联合下发了《关于加强换届风气监督的工作方案》《关于对换届风气进行巡回督查的工作方案》《关于加强县市区党委换届期间督查督导工作的实施方案》等，明确细化了“十个责任主体”责任，并对各级各单位履行监督职责、严肃换届风气作了详细的部署和安排。市第十二次党代会进入筹备以来，市委书记毛腾飞多次听取会风会纪监督工作汇报，强调要把握形势，严格把关，严肃纪律，统筹兼顾，全力确保党委换届圆满顺利、风清气正。市、县两级党代会召开前，所有与会代表都签定了《严肃换届纪律承诺书》，进一步从严要求全体代表严肃换届纪律。各县市区、各乡镇党委层层召开了严明换届纪律，加强换届风气监督的会议，传达落实精神，制定工作方案，加强组织领导，确保了全市各级党委换届有序推进、圆满收官。

　　强化审查监督。各级党委、纪检组织严格审查把关，加强选举监督，切实做到各守其位、各尽其责。严格党代表资格审查。各级党委均成立了党代表资格审查小组，严把代表素质关、组织考察关和选举程序关，确保推选出的党代表候选人既符合政治标准，又得到党员群众公认。经过严格细致的甄别和审查，市、县两级党委换届中，共取消了10名不符合标准的党代表候选人资格，并作出了相应的调整和补选;严格换届候选人提名考察。严格履行干部选拔任用有关工作程序，落实“四个凡提”要求，对换届提名候选人的个人有关事项报告做到“必核”、干部个人档案“必审”、纪检监察机关有关廉政意见“必听”、有关问题的信访举报“必查”。在县市区领导班子换届中，因个人报告事项不实、年度考核等原因，共取消14名干部的继续提名资格，25名干部没有得到提拔重用;严格选举大会现场监督。由市、县两级纪委、组织部派出监督指导组，对县、乡党委换届选举大会进行现场指导、全程监督。9月26日-30日，市党代会期间大会秘书处专门设立会风会纪监督组，市纪委、组织部抽调70余名干部，派驻主席团和市委、市纪委全会以及12个代表团，随团开展会风会纪监督检查，严肃会风会纪，净化换届风气。此外，抽调40余名纪检监察干部组成5个暗访组，对全市换届纪律执行情况和“四风”问题开展明察暗访，进一步加强换届纪律监督，确保选举大会圆满成功。

　　强化宣传教育。既充分利用各种宣传媒体和教育平台，不断加大对“九严禁”换届纪律和有关换届政策的宣传教育，又注重发挥典型案例的警示作用和震慑效应，使换届纪律政策真正入脑入心。注重法纪教育。市纪委编印了《加强换届风气宣传手册》1万余册，发放给全市各级党代表、换届工作人员和提名人选，要求各级各相关部门在党代会期间组织集中学习。全市各级党委和换届相关的职能部门以学习宣传“九严禁”换届纪律为重点，严格落实“四必看”要求，组织党员干部和工作人员认真学习《严肃换届纪律文件选编》等文件，组织观看《镜鉴》警示片，不断筑牢思想防线。据统计，全市播放警示教育片900余场次，发送换届工作短信、微信20万条，印制各类宣传册、提醒卡15余万册(张);加强培训谈话。各级党委严格落实“四必训”要求，采取“以会代训”方式，同步开展换届风气监督工作专题培训，重点学习换届工作流程、换届纪律等业务知识，提升了整体业务水平。同时，按照“四必谈”要求，市县乡三级组织开展了专题谈心谈话，进一步帮助党员干部增强纪律意识和规矩意识。据统计，全市开展换届纪律专题培训30余场次，培训党员干部2100余人次;开展专题谈心谈话180余次，组织党员干部谈话3200余人次;突出舆论引导。以电视台、政务网站、手机报、宣传栏为主阵地，充分发挥新闻媒体舆论引导作用，积极宣传换届工作的重大意义、重要政策、纪律要求以及经验做法，9月18日以来，在全市主流媒体和门户网站，连续大篇幅刊载开展换届风气监督工作新闻报道，为市党代会期间会风会纪营造舆论氛围。

　　强化问题查处。坚持以“零容忍”的态度和敢于斗争的精神正风肃纪，确保换届工作顺利进行。加强信访受理。向社会公开“12380”举报电话，完善网络、电话、信访“四位一体”举报平台，通过开门接访、电话举报、短信举报等方式，认真受理群众信访举报。截止目前，共受理群众举报投诉20件，均已按照有关程序逐一进行了核实办理;建立快速查核机制。建立换届信访举报立项专办、联办及通报曝光制度，对涉及换届信访举报问题线索实行快速查核、及时处理、公开曝光。换届以来，各级纪检、组织部门已对6名党员领导干部有关问题线索进行了调查核实，其中1名取消提名资格;加强巡回督查。市加强换届风气监督工作小组组建了10个换届风气巡查组，就换届中可能存在的风险和隐患进行提醒、排查、防范和处置。7月21日-26日，各巡查组对县市区换届风气开展第一轮巡回督查工作。共开展个别谈话和电话访谈132人，实地查访10个乡镇的换届风气监督工作，查阅资料76份，发现问题9个，提出换届可能存在的风险或薄弱环节13个，向被督查的县市区提出下一步整改意见和建议24条。9月18-23日，10个市委换届风气现场督查组对县市区党委换届风气进行现场督导。目前，市县乡三级党委换届中未发现违反换届纪律的有关问题，圆满完成了换届任务。(株洲市纪委宣传部)