湖南分级分类深化全员培训

　　省纪委监委全体班子成员走上讲台

　　日前，湖南省麻阳苗族自治县纪委监委干部来到和平溪乡金溪村等地，开展巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专项监督。“不久前在业务培训会中学到的‘如何开展好专项监督’等业务知识，对我们此次工作有很大指导作用。”参与该项工作的干部说。

　　该培训会是湖南省纪委监委举办的全省纪检监察系统业务培训会，采取“主会场+分会场”线上直播的形式，让省市县三级纪检监察机关同上一堂课。培训时长为3周，每周选择两日安排半天授课，力争实现学习工作两不误。据了解，本次培训由省纪委监委全体班子成员走上讲台授课，从监督执纪执法实务的“小切口”入手，精心安排12门涉及审查调查安全、专项监督、案件审理、“三类监督”贯通协同等内容的课程，突出针对性、指导性、实用性。

　　机关处级以上领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题读书班、全省纪检监察系统新一届领导干部培训班、全省审查调查业务培训班……连日来，湖南省各级纪检监察机关聚焦主责主业和重点工作，分级分类实施全员培训，变“大水漫灌”为“精准滴灌”。

　　以学促用，提升履职能力是关键。衡阳市纪委监委开设“清风衡阳·新兵云校”培训班，对新任办案人员、派驻机构干部、乡镇纪委干部等开展全员培训，采取“现场参训+线上参训”相结合的方式，坚持理论、业务培训一体推进，让“新兵”成长为“尖兵”。“我是去年8月从衡阳市司法局交流到纪检监察机关的新人，也是‘清风衡阳·新兵云校’第一期培训班的新生。”衡阳市纪委监委干部余鹏介绍。据了解，在培训结束后，余鹏作为骨干参与查办了该市蒸湘区人民检察院原党组书记、检察长贺晓斌一案，不到一年的时间里，他已参与查办4起案件。“办案过程中，常能用到培训时学到的技能，也在实践中感受到自己的成长。”余鹏说。

　　既要实战淬炼，更要注重在干中学、学中干。津市市纪委监委建立“青年干部成长导师”结对传帮带制度，由15名业务骨干与22名纪检监察干部结对成“师徒”，使年轻干部在日常工作中能随时随地请教学习，增长才干。永州市纪委监委把培训课堂搬到庭审现场，推行旁听庭审观摩制度，及时发现办案过程中存在的短板和差距。去年以来，全市组织1100余名纪检监察干部旁听庭审55起案件。

　　“深化全员培训是为了打造政治过硬、本领高强的纪检监察铁军，最终把学习成果转化为正风肃纪反腐的实际成效。”湖南省纪委监委有关负责人介绍，今年以来，已有常德市委原书记杨懿文、湘潭市委原书记曹炯芳等一批严重违纪违法典型案件被查处，上半年全省纪检监察机关立案12196件，党纪政务处分9019人，运用监督执纪“四种形态”处理32446人次。（记者 蒋伟）