8月30日，笔者从凤凰县纪委获悉：该县11名因在上班时间内擅离工作岗位去娱乐场所玩乐的干部被问责。

         8月24日星期一下午三时，凤凰县纪委、县委组织部、县公安局、县广播局、县农办、县经济局等单位20名干部被该县委常委、县纪委书记张河明临时通知参加一个重要会议。下午四时，这20名干部，被分成五个组，按照预定要求，在同一时间内同时出现县政府大院机关单位及县政务中心、工商、税务等服务窗口和县城8个大型娱乐场，展开干部作风督查。随即，县经济局、县卫生局、县交管所等单位11名干部被联合督查组督查发现在玩扑克和打麻将，这11名干部在上班期间擅离工作岗位到娱乐场所玩乐的行为不仅违反了《凤凰县干部作风问责实施办法（试行）》，同时也违反了《中华人民共和国公务员法》。25日，县纪委组织专门力量对11名干部展开组织调查谈话。26日，县纪委常委专题会议研究决定，对这11名干部的违纪行为进行立案调查。

       “一些干部作风飘浮、纪律松弛，开会坐不住、办公坐不住，对基层反映情况、要求解决问题不耐烦。”谈到目前干部作风，县纪委书记张河明说。根据中央的要求，结合学习实践科学发展观整改落实行动，凤凰将严肃查处一批不作为、乱作为、不负责、上有政策下有对策、大吃大喝、奢侈浪费，以及违反规定设立“小金库”、违反规定破坏旅游环境和秩序、违规用公款外出旅游等典型案件。

        为切实加强领导干部作风建设，该县在今年年初，出台了《凤凰县干部作风问责实施办法（试行）》，对干部作风27种情形问题进行问责，探索建立“有错问责，无为也问责”的干部问责制度。文件规定，对领导干部“有错无为”的行为，轻则诫勉谈话、责令作出书面检查、通报批评、调整工作岗位，重则给予降职使用、引咎辞职、责令辞职或免职等处罚。追究“有错”、鞭策“无为”的双向问责机制成了失职者和太平官的“紧箍咒”。

        一场以干部作风整顿为核心内容的“清风行动”在该县全面铺开，干部作风联合督查组不定期对全县服务窗口、机关单位、娱乐场所、山塘水库、田间地头等地进行明查暗访，同时设立举报电话接受群众的举报。明查暗访的内容细到公务员上班办私事、上网打游戏，大到职能部门对企业乱收费、向企业拉赞助、搞摊派等，都被列入干部作风整顿内容，重点解决经济发展环境难优化、工作效率难提升等问题。（吴勇英）