5月中旬，安化作风办组织了4个督查组对全县23个乡镇的近千名干部在岗情况进行了督查，从严治理乡镇干部“走读”问题。对部分问题严重的乡镇和个人在全县范围内进行了通报批评。这是该县开展抓“四治”兴“四风”干部作风建设活动以来，整肃干部作风的又一重大举措。
　　安化是个山区大县，人口多，面积广，全县共23个乡镇，乡镇干部的“走读”问题一直是个老大难问题。为解决这一问题问题，县委、县政府出台了四项措施:一是充分保障到位。要求各乡镇要安排解决好干部的吃住问题，办好乡镇机关食堂，并由专人负责。对保障确有困难的乡镇，县财政拿出专门资金予以解决，努力创造栓心留人的环境。二是强化纪律约束。规定，每周一至周五，乡镇干部必须吃住在乡镇，需要离开的，须向单位主要领导请假，请假３天以上的，报县委组织部备案。三是严格考核奖惩。对违反规定的乡镇干部，第一次在乡镇全体干部会上做书面检查，并记录在案；第二次责令停职反省，期间停发或扣除本人当月工资和奖金；三次以上屡教不改的，副科级以上干部予以免职，一般工作人员调离工作岗位。对全年连续两次或累计三次以上违反规定的，当年公务员考核不能评为称职以上档次。四是严格责任追究。对违反规定的乡镇干部除对本人进行责任追究外，还要追究乡镇主要领导和主管领导的责任。
　　通过治理，乡镇干部“走读”现象基本杜绝，干部作风明显好转。（周建成）