一是教育促廉。通过廉政专题讲座、廉政谈话等教育活动，使干部职工养成以廉为荣、以贪为耻的理念。
　　二是载体倡廉。通过设置廉政走廊、开放廉政图书室等不断加强廉政文化的硬件建设，引导干部职工树立尊廉崇洁、积极向上的道德风尚。
　　三是典型导廉。通过组织观看《牛玉儒》、《任长霞》、《王瑛》等勤政廉政典型专题片和学习优秀共产党员的先进典型事迹，增强党员干部的事业心和责任感。
　　四是活动兴廉。通过举办读书思廉、演讲比赛、廉政知识竞赛等活动，营造了的浓厚的廉政文化氛围。
　　五是家庭助廉。通过召开家庭助廉座谈会，向家属发出《家庭助廉倡议书》等，号召家属要当好廉政宣传员，当好廉政监督员，当好廉政护航员。
　　六是机制保廉。通过制定出台了《公物管理制度》、《车辆管理制度》、《领导带班制》等管理制度和《服务承诺制》、《AB顶岗制》、《首问负责制》、《政务公开制》等工作岗位制度，真正做到用制度管人、用制度管事，保证了人事权、财务权、执法权规范高效运行，杜绝了因权力失控、滥用导致的腐败现象发生。