湘乡市组建反腐倡廉理论宣讲团加强廉政教育
今年，湘乡市组建反腐倡廉理论宣讲团，聘请纪检监察、组织、宣传、法院、检察院、党校等单位的领导和理论专家担任宣教员。宣讲团深入该市各单位开展宣讲，截至目前，共宣讲50余场次，累计培训党员干部4000余人，取得了较好的教育效果。
一、教育对象突出针对性。宣讲团根据教育对象的不同，有选择、有重点地授课，实行分类施教。对党员领导干部，主要进行廉洁从政理论教育、反腐倡廉形势教育、党纪政纪基础理论及条规宣传等。如宣讲团在市直单位讲授了《正确认识反腐倡廉形势 切实加强党性和道德修养》、《党风廉政知识专题讲座》等课程；对腐败现象和违规行为易发多发的重点领域、重点岗位和关键部门，着重进行职务犯罪的预防性教育，结合近年来发生在干部职工身边的案例，宣讲岗位职务犯罪的概念、危害以及如何预防等，增强教育的震慑力和说服力。如在市国土局、建设局、房产局、法院讲授《预防职务犯罪》和《基层职务犯罪案例剖析》等课程；对该市乡两级新任干部，注重及时打好“预防针”，促其在廉政、勤政上开好头、起好步。如对300多名新任村干部讲授《以奋发有为的精神努力开创农村党风廉政建设工作新局面》；对中青年后备干部，宣讲团讲授《理想信念与做人做事》等课程，并进行了专题廉政教育。
二、活动形式突出灵活性。一是看单点菜。市纪委根据宣讲团成员的研究领域和职业，编制课题列表即“菜单”。各单位结合实际需求进行“点单”，也可另外“加菜”。宣讲形式也从各单位实际出发，采取听理论报告、观看电教片、讲廉政故事、互动式问答等方式。二是整合资源。为解决市直机关单位人数不均衡的问题，宣讲团根据各单位申报的计划，在政府办系统、政法系统、党群系统、建设系统等试行分系统集中授课，有效整合了宣教资源。三是流动送学。该市市域面积较大，部分乡镇地理位置偏远，信息比较闭塞，宣讲团成员采取送学下乡、开设流动课堂的方式上门宣讲，如到偏远的翻江、壶田、金石等乡镇下乡讲授《党的优良传统》、《反腐倡廉应把握的几个关键环节》等课程，受到了当地广大党员干部的热烈欢迎。
三、讲学质量突出实效性。宣讲团通过建立讲学互评的模式，不断改进讲课内容，增强宣讲工作的效果。一方面实行公开互评。通过向授课单位发放调查问卷、跟踪访谈等方式，收集意见和建议，及时研究改进办法，确保授课质量的不断提高。同时宣讲人员对听课者的听课态度、上课纪律、记录笔记等情况也予以现场点评，互促共进。另一方面开展评比表彰。年底宣讲团将根据各单位反馈的情况和平时掌握的情况，开展优秀讲师、优秀授课稿（课件）的评比和表彰，并给予奖励。（湘乡市纪委）
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