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会同:用理性疏导的方式加强干部廉政教育

编辑:刘学先 发表时间:2016-10-18 10:32 来源:三湘风纪网

   会同县立足关心、教育、提醒、挽救党员干部这一出发点,通过人文关怀、理性疏导的方式,创造性地开展干部廉政教育。
        一是组织谈心“送”嘱托。对新任领导干部进行任前廉政谈话,对有苗头性、倾向性问题的干部进行关爱谈心,对发现或查处具有轻微违纪行为的干部进行诫勉谈话,为他们送上组织的警示与嘱托。
  二是配偶座谈“话”廉洁。组织新提拔的科级领导干部配偶召开了廉政关爱座谈会,面对面为干部配偶上廉政课、看警示片、签廉政书、谈廉政经,积极倡导创建幸福、廉洁、和谐的家庭理念。
  三是调查问卷“察”民意。在与领导干部家庭签订“家庭助廉承诺书”的同时,拟制了“访家庭,助廉洁”廉政关爱活动调查问卷,广泛征集反腐倡廉方面的意见和建议。
  四是公益广告“传”关爱。制作廉政关爱公益广告,并在县电视台黄金时段巡回播放,警示教育干部廉洁从政,号召全社会都来关爱干部的成长。
  五是走访家庭“助”廉政。对全县30个重点部门、25个乡镇党政主要领导的家庭进行廉政走访,深入了解领导干部的家庭成员组成情况、家庭主要经济收入、“八小时”外的生活情况、主要困难、对家庭助廉政方面的建议和意见,并组织人员对领导干部的家庭情况和工作状态进行分析研判,有计划地开展谈心提醒活动,实现双向互动,帮助领导干部勤政为民、廉洁自律。(会同县纪委宣教室:冯文成)

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