开福区以党的群众路线教育实践活动为契机，紧扣“为民务实清廉”的主要内容，创新廉政教育方式，坚决反对“四风”，启动街道、社区廉政档案建设。
　　　明确建档归档，扎紧制度篱笆。根据中共中央、国务院等党内法规，参照市纪委、区委关于加强党风廉政建设的有关要求，在全市率先建立各街道机关干部、社区书记、主任廉政档案。廉政档案包含个人基本情况、奖惩情况、拒收或上交礼金礼品情况等多方面信息，由各街道进行登记、分类、保管，实行一人一卷、统一编号，确保建档内容和填报手续的齐全、完整、规范和真实有效，牢固制度的“篱笆”，把权力关进制度的笼子，从制度上进行根本防范。
　　　推出廉政监督卡，确保有效落实。各街道对辖区内的每家每户发放廉政监督卡，拓宽监督渠道，向广大群众公开工作纪律、工作职责、廉洁从政规定、服务规范、服务承诺、监督服务电话和邮箱等方面的内容，恳请群众进行监督和提出合理化建议，并进行追踪回访调查，对提出的问题进行整改处理，对提出的合理化建议和意见予以采纳。随时进行民调，从群众中了解实情，同时明确制度相关的纪律，对违规者视情节轻重给予相应处分，发现问题及时纠正，强化岗位问责制，使廉政档案得到实实在在的落实。
　　　科学规范管理，杜绝“带病提拔”。按照《档案法》和《保密法》的要求，各街道纪检部门对廉政档案进行有效管理，实行专人、专管、专柜“三专”管理，档案管理人员严格遵守保密纪律，不允许向无关人员泄露档案内容。同时对建档信息进行实时监督和检查，将廉政档案作为提拔任用干部的重要依据，成为一种行之有效的监督手段，从根本上，杜绝“带病提拔”现象的出现。        
　　　各方反响强烈，工作深得民心。各街道、各社区干部切实填报廉政档案并履行好各自职责，全方位要求自己，进一步筑牢思想道德防线，正确行使好、运用好党和人民赋予的权力。社区群众反响热烈，廉政工作得力有效，为群众监督提供了强有力的“后台”支撑，让群众反映意见有渠道，监督举报有回复，监督事项有落实，困难问题有解决，提高了监督实效，深得民心。（开福区纪委）