“你好，我是苏仙区纪委工作人员，有群众来信反映你存在廉政勤政方面的苗头性问题……”近日，苏仙区纪委就反映领导干部有关问题的信访件开展了严肃的“面对面”谈话，及时咬耳扯袖，使被谈话人红脸出汗，起到了较好的警示、提醒和教育效果。这是该区探索实践监督执纪“四种形态”，抓早抓小、从严治党的一个镜头。

　　今年以来，该区坚持新任领导干部任前廉政谈话制度，认真组织党章党规知识学习测试，组建“百人讲师团”深入基层巡回上党课700余堂次。通过组织观看警示教育片、参观警示教育基地、剖析曝光典型案例等方式，让领导干部引以为戒、警钟长鸣。1-11月份，区委、区纪委共约谈各级党政“一把手”、纪检组长及相关领导干部650余人次。全区各级党政领导干部共开展廉政谈话1200余人次。

　　据悉，截至11月底，全区各级纪检监察机关今年共立案审查违纪违规案件99件，其中科级干部立案24人;目前已审结58件，办结56件，处分56人;为国家和集体挽回经济损失800余万元。　(苏仙区纪委 杨菊先)