为增强党员干部和公职人员遵纪守法和廉洁从政意识，预防和遏制违纪违规问题的发生，实现从“不敢腐”到“不想腐”转变，长沙市天心区结合实际，强化“四廉”工作举措，拧紧思想防线“总开关”。
    常态谈廉。认真贯彻落实主体责任谈话、纪委负责人同下级班子成员谈话、任前廉政谈话、信访谈话、诫勉谈话等制度，党委（党组）主要负责人承担起第一责任人责任，做到亲自研究、亲自部署、亲自推进，重点问题亲自谈，2017年来，开展任前廉政谈话175人次、提醒谈话86人次、批评教育57人次、诫勉谈话35人次、警示谈话16人次、函询48人次、其他15人次，强化干部党员意识、公仆意识、廉政意识，自觉做到思想强、作风硬、纪律严。
    广泛宣廉。创建“清风南城”报刊、微信公众号，传播宣传上级关于纪检监察工作的文件精神、政策法规、经验作法等，盯紧元旦、春节、端午、中秋、国庆等时间节点和坚持每个周五通过手机客户端、微信群、QQ群等向广大党员干部编发廉政短信，各单位橱窗、板报、横幅等刊载廉政内容新话语，借助公交车站站牌、公园、广场等制作廉政公益广告、展板，在街道、社区等打造了廉政文化示范点，先后组织党员干部集中参观杨开慧故居、胡耀邦故居、湖南第一师范等红色景点，使广大党员干部、公职人员和群众在潜移默化中接受廉政教育。
    集中讲廉。围绕社会评价满意度测评，组织各街道、部门（单位）“一把手”亲自抓、负总责，利用节庆活动、大党建、十九大宣讲等，采取集中宣讲、进社入户讲解等群众喜闻乐见、易于接受的方式广泛开展党风廉政建设宣传教育；抽调老干部、老教师、老战士、老模范、老专家组成“五老”宣讲团，进农村、进社区、进企业、进楼栋，用喜闻乐见的形式向党员群众开展廉政宣讲；开展廉政演讲、知识竞赛，现场进行有奖问答，发放宣传品等，帮助广大党员干部、公职人员学深学透，把党的纪律铭记于心，外化于行，让全社会知晓党的反腐败立场决心。
    严格考廉。分别组织街道（部门）党组织“一把手”述责述廉和基层纪工委书记、派驻纪检组长述职述廉，倒逼责任落实；每年与街道、部门党组织书记分别签订《党风廉政建设责任书》，开展严格的监督检查，推动党风廉政建设责任到位、任务落实；严格执行干部任前廉政法规知识考试制度，更新党风廉政建设任前考试题库，利用计算机从题库中随机抽取试题组成符合要求的试卷进行考试，切实增强了广大党员干部的党纪条规意识。（天心区纪委办公室）