“经调查了解，去年你镇存在虚列项目支出、违规发放补助、滞留部分专项资金等问题，明显对同级党委监督不深入、不到位。”1月15日，双牌县纪委监委中层以上干部述职述廉述德“三述”大会上，县委常委、县纪委书记、监委主任姜斌现场“辣味”点评。

　　脱稿述职“亮相”，倒逼干部转作风

　　会上，10名乡镇纪委书记、10名派驻纪检监察组组长及13名机关部室负责人逐一脱稿向大会汇报2020年遵守政治纪律情况、履行工作职责情况、廉洁自律情况、道德修养情况，总结成绩、查找不足，主动接受监督。

　　“点评的大部分问题都直击痛点，一场‘三述’下来背都汗湿了!”面对“辣味”点评，以及由县纪委监委班子成员组成的“考官团”现场测评打分，参加“三述”的中层骨干直言“压力山大”，纷纷表示“过去习惯念稿子，现在这一‘亮’，逼着干部转变作风、勤勉干事，不亲力亲为，上台就讲不好啊！”

　　直指问题“出汗”，推动干部提能力

　　“你监督的单位去年发生多起党员干部违规违纪问题，希望派驻纪检监察组要深入剖析问题成因，强化斗争精神，提升带队伍、管干部、抓纪律的意识。”

　　点评在肯定成绩的基础上，把各乡镇纪委书记、派驻纪检组长、机关部室负责人履职存在的问题与党风廉政建设工作中存在的问题联系起来，点问题、指要害、抓关键，充满“辣味”，让不少领导干部“红脸出汗”。

　　“要进一步抓好工作重点，切实履行好工作职责，运用创新思维，提升自身能力。”听完书记的点评，派驻县委办纪检监察组组长何军表态道。

　　推动整改“治病”，提升监督实效性

　　“‘三述’是落实全面从严治党主体责任的有效抓手，不能为述而述，要通过‘三述’，实实在在地对县纪委监委自身进行一次‘体检’，及早发现问题、处理问题、纠正问题，转变工作作风，提升履职能力，做好纪检工作。”县纪委监委主要负责人姜斌在点评“三述”时强调。

　　此次“三述”情况及测评成绩将一并列入年终考核评价范围，并作为干部素质评价、执行力考核、选拔任用的重要参考依据。为强化“三述”效果，切实提升监督实效，县纪委监委还将适时开展“回头看”，督促问题整改落实。(双牌县纪委监委 周宏志 蒋丹)