“今天的提醒谈话，我街道一定会引以为戒，严格按照微信群工作的要求完成各项任务，加强日常工作管理和考核，针对存在的问题及时进行整改。”近日，株洲市石峰区纪委监委召开微信群工作调度暨约谈会，对2个街道和5个区直部门的负责人进行了集体约谈。这是该区通过约谈助力微信群监督质效提升的一个工作缩影。

　　今年以来，石峰区纪委监委主动谋划、找准定位、积极履责，结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，把整治群众身边腐败和不正之风摆到更加突出位置，持续加大对“幸福石峰”监督与服务微信群工作力度，打出一套“巡群+约谈+问责”强力组合拳，推动微信群监督质效得到有效提升。

　　专人巡群监督直指突出问题。该区纪委微群办工作人员每天要从全区272个监督与服务微信群近万条消息中，重点筛选甄别出居民反映的各类诉求和突出问题，形成工单录入到网格化管理平台，再派发给相关责任部门办理，督促责任部门核实整改并逐一跟踪落实。今年以来，共收到居民微信群内反应的各类诉求和突出问题369个，督促职能部门核实办结364个，办结率达98.6%。

　　每季度通报约谈层层传导压力。“群众在微信群内反映强烈的问题，我们会每季度分类整合形成纪检监察专报，或者以现场督查交办的方式，督促有关部门在期限内予以办理回复。”该区纪委有关负责人表示，针对在解决重点民生问题上存在履职不力、推诿扯皮、敷衍塞责等形式主义、官僚主义问题的单位，我们会对直接责任者和领导责任者进行约谈提醒。今年以来，在工作推进中发现的疑难问题形成3期纪检监察专报，涉及重大民生问题6个，集体约谈7人，诫勉谈话1人。

　　严肃问责处理形成有效震慑。“经核查，田心街道派出所民警张某某，上班时间通过手机微信小程序玩游戏，误将游戏战绩发到监督与服务微信群内，被群众截图举报，造成不良影响。经研究，决定对张某某违纪问题给予诫勉谈话处理。”该区纪委充分履行监督执纪问责职能，对群众反映强烈的问题线索快查快办，并通过运用监督执纪“四种形态”，严肃责任追究，做到有责必问，问责必严。同时，加大对违纪违法行为的公开通报曝光力度，真正起到了问责一个、震慑一批、教育一片的效果。(石峰区纪委监委 谭涛 郭维婷)