“上一次廉政谈话提醒后，我们针对性制定了防范措施，措施主要从严格执行‘三重一大’制度、规范财务审批等方面着手,并下发至各部门。”日前，东湖街道主要负责人收到芙蓉区纪委监委下发的党风廉政建设廉情提示单后，立即对照问题深挖背后的权力运行风险点，完善风险管控体系，推动问题真改实改。

 芙蓉区纪委监委把加强对“一把手”和领导班子监督作为政治监督的重点，结合日常监督检查、审查调查和巡察工作实际，由各监督检查室、派驻纪检监察组起草廉情提示稿，党风政风监督室汇总分析审核廉情提示内容，梳理出管党治党、制度执行等6个方面117个问题，向各街道和重点领域部门下发廉情提示单，以“小切口”推动主体责任真落实。

 “廉情提示单就好比一张体检报告单，定期全面体检能够检视单位存在的廉政风险点，小病小医，及早医治，才能保证肌体健康。”区教育局相关负责人拿到提示单后表示。

 提示单不能一发了之，紧盯整改落实才是关键。为使廉情提示真正落到实处，该区纪委监委建立回访机制，针对廉情提示单反映的问题，由各班子成员下沉驻点，督促指导联系单位压实责任、抓早抓小，推动落实“一岗双责”。同时，结合群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作，要求各单位以廉情提示问题为抓手，深挖细查廉情提示问题背后的权力运行风险点，完善风险管控体系，延伸拓展同类问题整治，督促建立和完善制度，持续扩大廉情提示治理实效，构建发现问题、送达提醒、督促整改工作闭环。

 “对‘一把手’和领导班子进行监督，主要是围绕全面从严治党目标同题共答、同心协力，更好地贯彻落实上级决策部署。下一步，我们将继续深化完善廉情提示制度，推进政治监督具体化精准化常态化，及时纠正偏差，推动管党治党责任落实落细。”芙蓉区纪委监委主要负责人表示。（芙蓉区纪委监委 龙艳）