为进一步加强对党员和国家工作人员队伍的管理，加大对党员、国家工作人员违法违纪案件的查处力度，增强各行政法规的刚度和透明度，2012年宁乡县纪委、监察局结合反腐败工作实际，创新思路，制定了《宁乡县行政执法单位移送党员、国家工作人员违纪案件线索制度》（以下简称移送制度），充分发挥各行政执法单位联合反腐的主观能动性，增强反腐工作的整体合力，基本实现了与我县52个具有行政执法职能的单位线索、信息、证据、资源“四共享”，案件治本功能更加突出。全县纪检监察机关共立案192件，其中大要案4件，涉及副科级以上干部14人，开除党籍、公职82人，移送司法机关处理6人，为国家和集体挽回经济损失近亿元，为全县反腐倡廉工作的有效开展提供了坚强的组织保证。

    移送制度制定实施前，宁乡县内有52个具有行政执法职能的单位，在对违犯行政法规的当事人实施处罚后，没有把属于党纪、政纪监督管理的对象向纪检监察部门进行移送，被行政处罚过的党员和国家工作人员基本上没有受到党纪、政纪的后续监管和教育，使党纪、政纪出现了监督管理的真空，也使行政法规威慑力打了折扣。

    宁乡县纪委针对国家公职人员缺乏纪律监督的现状，结合各单位的实际，通过明确移送对象、移送方式、移送内容，增强了移送制度的可行性和操作性。同时，对于移送工作作出了具体要求，各单位移送违纪党员、国家工作人员做到了有章可循。

    移送制度的实施，实现了行政处罚与党纪、政纪的衔接，强化了行政法规的刚度，规范了行政执法行为，拓宽了党纪政纪处分的渠道，为全县的案件查办工作带来了实实在在的效果。一是实现了行政处罚与党纪、政纪的衔接，确立了移送机制。二是实现了处罚与处分的结合，强化了行政法规的刚度和震慑力。三是实现了党纪、政纪对行政执法的监督，规范了行政执法行为。四是实现了行政执法的延续，为党纪、政纪监管拓宽了渠道。