今年以来，新邵县持之以恒整治“四风”，以“作风大整治”百日行动为契机，整治不作为、慢作为、乱作为问题，推动形成想干事、真干事、干成事的良好氛围。截至目前，共问责267人次，发出通报13期，公开曝光147人次，党政纪处分46人。

　　自6月下旬以来开展的“作风大整治”百日行动中，该县坚持问题导向，采取走访群众、暗访检查、交叉互查、受理举报等多种方式，对基层干部作风问题开展不间断、多批次、拉网式的督查整治。百日行动中共查处干部作风问题线索164人次，通报批评51人次、约谈48人次、诫勉谈话14人次、免职处理7人(其中科级干部4人)、党纪政纪处分44人(其中科级干部16人)。

　　同时，该县以“四查四促”为抓手，查涉农资金，促脱贫攻坚;查吃拿卡要，促为民务实;查懒政怠政，促履职尽责;查村务公开，促知情监督。以制度为保障，出台《新邵县整治干部作风突出问题问责办法》《新邵县整治村干部作风突出问题若干规定》。以专项行动为突破口，着力整治扶贫领域工作作风不实问题、防汛抗灾期间干部失职失责问题、公职人员违规打牌赌博问题、“庸懒散软”问题等问题。尤其是围绕扶贫领域工作中责任缺失、不作为、乱作为等问题，共出动督查人员90人次，对全县128个贫困村实行全覆盖督查，共发现问题线索20余条，通报单位9个、约谈单位主要负责人22人、责令书面检查13人、诫勉谈话4人、给予党纪政纪处分11人。(新邵县纪委 戴逢春)